원장님 “나도 내 아이를 보내고 싶었던 학원, 그래서 파머스를 선택했습니다” – 여주 가남캠퍼스 최미영 원장 이야기
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작성자 최고관리자 작성일 25-06-14 17:52 조회 332회 댓글 0건본문
한 번쯤 이런 생각, 해보신 적 있으시죠?
“이 학원, 우리 아이를 보내도 괜찮을까?”
“가르치는 건 좋은데, 아이가 오래 다닐 수 있을까?”
사실 저도 학원을 오래 운영하면서
늘 ‘어떤 교육을 해야 아이들에게 더 나은 미래를 줄 수 있을까’를 고민했습니다.
공간은 있었고, 경험도 있었지만…
‘이제는 방향을 바꿔야겠다’는 생각이 들었습니다.
그때 제가 마주한 교육이 바로 파머스영어였습니다.
‘우리 아이를 보내고 싶은 학원’이라는 말
파머스를 처음 접했을 때 가장 먼저 든 생각은 단순했습니다.
“이거, 내 아이도 보내고 싶다.”
그만큼 프로그램이 안정적이었고,
아이들이 수업에 자유롭게 참여하면서도 확실한 성과를 만드는 구조였어요.
설명회에 함께 오신 학부모님들 대부분도 그 자리에서 같은 말을 하셨어요.
“여긴 그냥 보내고 싶게 만들어요.”
공간보다 중요한 건 시스템
물리적인 공간도 중요했지만,
그보다 더 중요했던 건 아이의 성장을 뒷받침해줄 ‘시스템’이 있는가였습니다.
그래서 저는 직접 보고 듣고 확인한 뒤,
기존 학원을 160평으로 확장 이전하며
파머스를 본격적으로 도입했습니다.
공간이 바뀌고 시스템이 바뀌자
무엇보다 학부모님의 눈빛이 바뀌었습니다.
믿음을 갖고 아이를 보내는 그 신뢰,
그건 단순한 브랜드의 힘이 아니라
아이 변화가 눈에 보일 때만 가능한 것이었습니다.
수업이 바뀌면 결과도 바뀝니다
파머스의 수업은 다릅니다.
교사가 주도하는 강의식 수업이 아닌,
아이 스스로 말하고, 표현하고, 질문하게 만드는 구조.
아이들이 활동 속에서 스스로
문장을 만들고 이야기를 풀어갈 수 있게 됩니다.
그리고 그 변화는
아이뿐만 아니라, 교실 전체의 분위기까지 바꾸게 되죠.
✅ 그래서 저는 말합니다
“파머스는, 나라도 내 아이를 보내고 싶은 학원이다.”
여주 가남 지역에서 가장 신뢰받는 영어학원이 되는 것이
저의 다음 목표입니다.
아이들에겐 재미와 성취감,
학부모님에겐 확신과 결과,
선생님들에겐 지속 가능한 성장의 원동력을 주는 곳.
그게 바로 파머스, 그리고 제가 꿈꾸는 학원의 모습입니다.
– 최미영 원장
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